| Peter M. Senge |
Peter M. Senge er direktør for Center for Organizational Learning på Sloan School of Management ved Massachusetts Institute of Technology. Han er medstifter af Innovation Associates i USA og Canada samt bestyrelsesformand for Society for Organizational Learning.
Han har introduceret tusindvis af virksomhedsledere hos Ford, Procter & Gamble, AT&T, Hanover Insurance, Royal Dutch/Shell og andre store koncerner til den lærende organisations discipliner gennem de seminarer, Innovation Associates tilbyder.
Den femte disciplin er blevet beskrevet som en af biblerne inden for managementteori. |
| Bøger af denne forfatter: |
Ny Tjørnegade 19